HR-beleid en arbeidsvoorwaarden

Eprom ondersteunt organisaties bij het kloppend maken van het HR-beleid en de arbeidsvoorwaardenregelingen. Daarbij zorgen we dat de instrumenten aansluiten bij de cultuurwaarden, het gewenste gedrag, de financiële randvoorwaarden en de gewenste sturing op te behalen resultaten.

Wij adviseren bij de vertaling van de personeelsstrategie naar het ontwerpen of aanpassen van personeelsinstrumenten.

Meer weten?

Neem contact op met een van onze adviseurs of vul ons contactformulier in.

Moderniseren HR-beleid of arbeidsvoorwaarden- regelingen

Eprom volgt nauwgezet de trends en ontwikkelingen op het gebied van arbeidsvoorwaardenbeleid in de markt

Lees Verder

Harmoniseren arbeidsvoorwaarden

Vaak ontstaat op enig moment de wens om de verschillende regelingen binnen uw organisatie te harmoniseren

Lees Verder

Performance- management

Medewerkers willen graag zien hoe hun resultaten bijdragen aan de doelen en ambities van de organisatie

Lees Verder

Bedrijfsovername personeel

Bij bedrijfsovername is het personeel een belangrijke factor. Eprom helpt u bij een succesvolle overname van het personeel

Lees Verder

Bedrijfs- reorganisatie

Bedrijfsreorganisaties kunnen complex zijn. Eprom helpt u om de bestuurbaarheid van uw organisatie te vergroten

Lees Verder
Call Now ButtonBEL NU: 070-324 84 86
Contact
close slider

Contactformulier

Vul hieronder uw gegevens in, dan zal één van onze adviseurs u direct benaderen:

HeerMevrouw