2002

2002: boekpublicatie ‘Resultaatgericht structureren van organisaties en functies’. Hiermee presenteert Joop zijn visie op samenwerken en organisaties inrichten. Een belangrijk vertrekpunt voor de sterke merknaam die Eprom inmiddels heeft verdiend met functiebeschrijven, functiewaarderen, belonen en medezeggenschap. Er zullen nog drie managementboeken volgen.